成長拡大期の企業支援
（30〜50名規模）
概要
チーム経営で組織の
一体感を醸成
社員数が増え、組織の機能や社員の役割が分化する中で、求められるのは「チームとしての力」。チームを構成するメンバー同士のつながりを深め、共通の目的に自ら進んでいける「チーム経営」の土台をつくり、事業・組織の成長を後押しします。
- こんな状態のときに
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●経営者の意図や考えが組織の末端まで届かなくなってきている
●何かトラブルが起こったときの対応を、これまで経営者・経営幹部が獅子奮迅で対応してきたが、さすがにすべてに対応できなくなってきている
●社員一人ひとりがもっと考えて、自ら進んで行動を起こせるようになってほしいのだが、自信がないのか受け身で仕事をしてしまっている
- 対応メニューと費用
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1. チームづくりをテーマにした研修・ワークショップ
165,000円〜 / 回（3時間程度）
2. 管理職研修
165,000円〜 / 回（3時間程度）
3. 中堅社員・次世代リーダーシップ研修
165,000円〜 / 回（3時間程度）
4. 若手社員フォロワーシップ研修
165,000円〜 / 回（3時間程度）
5. 各種研修、ワークショップの職場での実践フォローアップ
55,000円〜 / 1チーム（1時間）
※料金は税込表記です。 - サービス提供事例
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●電気通信工事業 従業員数 約40名
●大手損害保険会社 地方支店 従業員数 約50名
●プラント配管工事業 従業員数 約30名